+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Доложить в установленном порядке оформление доклада

Доложить в установленном порядке оформление доклада

Четкая постановка проблемы позволит без труда сформулировать цель. Более детально эти характеристики раскрываются в задачах исследования. Здесь необходимо определить: - какие именно факты хотите получить; - какие статистические зависимости предполагаете установить; - какие тенденции выявить. Актуальность раскрывает интересующее докладчика явление в аспектах противоречий и трудностей, не определенных разработками его предшественников, а также возможности их разрешения иными средствами.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Блог Студланса о студлансе!

Узнать стоимость Даже при грамотном написании доклада неправильное его оформление испортит впечатление, из-за чего может снизиться оценка. Если вам предстоит написание такой работы, но от куратора не последовало рекомендаций, как правильно оформить доклад можете узнать в подробностях ниже. Мы расскажем требования ГОСТ, правила написания и структуру, оформление титульного листа, оглавления, содержания, списка литературы и наглядных материалов.

Требования к докладу Прежде чем искать ответы на вопрос, как оформляется доклад, сколько содержит листов, о чем должен повествовать, давайте обозначим, о чем вообще идет речь. Под таким термином стоит понимать краткое, но информативное сообщение учащегося по сути исследуемого вопроса. Это может быть и личная точка зрения, и мнения ученых, специалистов. Оформление доклада в первую очередь базируется на: правильном построении структуры; следованиям положениям ГОСТ.

Придерживаясь таких правил, учащийся продемонстрирует умение правильно работать с информацией и преподносить ее, квалифицированно и доступно отвечать на вопросы. Чаще всего речь идет о публичном выступлении в письменной и устной форме. Структура Как делать доклад и из чего состоит, можно проконсультироваться с преподавателем или следовать общим требованиям.

Обычно такой труд студента включает 4 раздела: вступление, как приветствие с аудиторией; введение, как стремление заинтересовать слушателей, обозначая актуальность, цели и задачи, предмет и объект исследования; основная часть, где раскрываются используемые методы исследования, проделанная работа, а также анализ результатов; заключение, в котором автор подводит итоги, а после завершает выступление. Отдельного ГОСТа о докладах не предусмотрено, поэтому нужно попросить наставлений от преподавателя, какими методическими указаниями нужно будет пользоваться.

Основным документом, на который стоит опираться, будет ГОСТ, касающийся правил, как должен выглядеть реферат. Главное, чтобы присутствовал научный стиль передачи информации, а также не были допущены следующие погрешности: длинные предложения; общие слова и вода в тексте; непонятные иностранные слова и узкопрофильная терминология, жаргонизм и сленг.

ГОСТ 7. Уместными также будут правила ЕСКД о том, как должны выглядеть текстовые документы учащихся школ, ВУЗов и других образовательных заведений. Правила написания доклада Написание доклада может быть своими руками или в печатной форме. Для начала автор должен вникнуть в основную исследовательскую работу, будь то курсовая или дипломная.

А уже после этого на основе полученных сведений и итогов можно составлять краткий информативный доклад. Как написать доклад, во многом зависит от правильного составления плана работы. Подбор темы Первым этапом планирования будет подбор темы. Желательно выбирать то, что автору будет интересно и понятно, в противном случае сложно будет донести свою мысль слушателям.

Исследуемая область должна быть актуальной, если ее неоднократно изучали другие авторы и специалисты, лучше подыскать что-то другое. Поиск литературы по теме Не менее важным этапом планирования в вопросе, как подготовить доклад, будет поиск источников информации. В качестве литературы можно использовать учебники и книги, методические пособия в институте, а также электронные ресурсы, публикации в научных изданиях. Желательно, чтобы студент задействовал не мене 10 источников, указав их в соответствующем разделе работы.

Составление плана доклада Прежде чем начинать написание своей работы, автору нужно набросать примерный план, по которому он будет в дальнейшем продвигаться. Что обязательно должно быть внутри, мы уже обсудили — это введение, основа и заключение. План оформляется также строго по требованиям ГОСТ, сюда же вносятся источники литературы, наглядные материалы. Формулирование выводов Если учащийся самостоятельно проводил работу диплом, курсовую, реферат и др.

Они должны составляться тезисно, напоминая по структуре введение, но с подведением итогов. Подготовка ответов на возможные вопросы Продумайте, какие вопросы наиболее вероятно будут заданы преподавателем и аттестационной комиссией по вашей теме. Хорошо будет, если вы выучите все определяющие термины, отрепетируете выступление заранее, максимально проработаете источники литературы.

Содержание разделов доклада Узнать стоимость Докладом можно считать своего рода справку и шпаргалку для защиты основной проделанной работы студента в университете. После ознакомления с базовыми правилами написания, можно приступать к составлению основного текста. Речь идет о правильном оглавлении, введении, основной и заключительной части, а также списке литературы.

Оглавление Что такое оглавление? Речь идет о плане, составленном строго по структуре доклада. Структуры элементы маркируются списком, начиная с введения и до последнего листа научного труда учащегося. По стандартам, приуроченным к написанию реферата, в оглавление вносят: введение;.

Информируют о конкретной ситуации, факте, выполнении работы. Обосновывают выводы, вносят предложения. Предложение о премировании, повышении сотрудника и так далее.

Скачать пустой бланк докладной записки. Номер докладной записки по ОКУД — Специфика докладной Этот вид служебной информации, в отличие от других типов записок, адресуется исключительно вышестоящим должностям, уполномоченным лицам, начальству — то есть людям, принимающим реальные решения.

Информация, содержащаяся в такой записке, как раз и призвана вызвать к жизни какое-либо действие, какое именно — зависит от цели докладной и содержащихся в ней сведений и предложений.

В отличие от докладной, служебная записка не предусмотрена ОКУД. Пишется работником по собственной воле. То есть, как и в докладной, представитель вышестоящей должности побуждается к принятию решения, но это решение касается только дисциплинарных нарушений.

В ОКУД имеет свой код, как и докладная. Пишется по требованию начальства. Докладная записка, в зависимости от обстоятельств, может быть написана по собственной инициативе либо по указанию уполномоченных лиц. Этот документ несет юридическую силу. Функции докладных записок Главное назначение докладных — проинформировать руководство и побудить к дальнейшим действиям.

Конкретные функции, которые может выполнять докладная записка, могут быть различными: урегулирование возникшей проблемы производственного или административно-хозяйственного характера; рационализаторские предложения по улучшению производственной деятельности; донесение до руководства мнения по поводу принятого решения чаще всего таким образом выражается несогласие ; объяснение своей позиции при возникновении конфликтной ситуации с коллегами или непосредственным начальством; регулярные отчеты о ходе выполнения работ; жалобы в случае отказа сотрудников выполнять распоряжения непосредственного начальства; разбирательство по поводу неправомерного делегирование обязанностей; доведение до сведения руководства информации о нарушении трудовой дисциплины и распорядка; информация о происшествиях, в результате которых произошли или могли произойти материальные утраты или физический вред; положительные моменты, на которые нужна реакция руководства.

Классификация докладных записок Если рассматривать этот вид служебной документации с разных позиций, можно выделить несколько наиболее часто употребляемых разновидностей докладных. В зависимости от того, какие именно сведения содержит докладная, можно выделить: информирующая — доносящая до начальства необходимые для принятия решения сведения, например, о ходе работ, о возникших нюансах, способах действий; как правило, подается регулярно вплоть до завершения проекта; отчетная — докладывает о завершении какого-либо этапа работ для получения дальнейших указаний и, при необходимости, нормализации ситуации; инициативная — автор вносит свои предложения на основании сообщенных им сведений.

От того, кому именно направляется докладная, зависит ее вид: внешняя — направляется руководству другого учреждения; внутренняя — адресована вышестоящим лицам внутри организации. Для внутренней и внешней докладных характерна существенная разница в оформлении: для последних обязателен бланк организации. Информация, доносящаяся до сведения руководства, требующая принятия незамедлительных мер, чаще носит негативный характер. Но случается, что нужно известить начальство и об особенных успехах сотрудника.

Тип докладной зависит от изложенной в ней ситуации: нарушении трудового распорядка и дисциплины; невыполнении или недостаточном выполнении должностных обязанностей; допущении оскорбления чести и достоинства, недопустимого поведения, провоцировании конфликтов; выдающиеся достижения, достойные награды и пр. Автор докладной Теоретически, правом составить докладную записку обладает любой сотрудник организации.

Практически, при ее подаче соблюдается принцип субординации. Начальник структурного подразделения пишет докладную на имя генерального директора. Нижестоящие сотрудники должны разрешать возникающие ситуации сначала со своим непосредственным руководством. А уже оно, если сочтет нужным, доведет информацию до сведения дирекции. Допустимо обращение напрямую, но тогда докладную должен завизировать непосредственный руководитель. Исключение составляет случай, когда докладная записка составляется в связи с жалобой на самого начальника структурного подразделения.

В таких случаях любой сотрудник может прямо обратиться к высшему руководству. Как грамотно составить докладную Вне зависимости от того, к какому виду принадлежит докладная, в структуре есть определенные моменты, обязательные к соблюдению. Как правило, в докладной можно выделить три самостоятельные части. Факты, события, причины, побудившие написать докладную. Соображения автора по поводу сложившейся ситуации, его предложения, варианты возможных решений.

Выводы и рекомендации автора записки. Рекомендации к оформлению Как и любой деловой документ, докладная записка в своей основе должна подчиняться требованиям , изложенным в ГОСТе 6.

Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Если данный документ будет составлен неверно, он может быть признан юридически недостоверным и, таким образом, потеряет силу доказательства при разрешении спорных моментов. Оформляем внутреннюю докладную Внутренняя докладная записка может быть написана или напечатана на обычном листе формата А4. Специального бланка для нее не требуется. Реквизиты, которые приняты для этого вида внутренней документации: название подразделения, адресующего записку — размещается в верхнем левом углу; получатель записки — его ФИО достаточно инициалов и должность надо указать в верхнем правом углу; название документа заглавными буквами посередине листа — ДОКЛАДНАЯ ЗАПИСКА допускается расположение по левому краю поля листа ; ниже размещается дата в формате дд.

Особенности оформления внешней докладной Внешняя докладная записка — исходящий документ. Ее нужно составлять на фирменном бланке организации. Остальные элементы — название документа, данные адресата, текст докладной, подпись автора — оформляются так же, как и во внутренней докладной. Реакция адресата Получив докладную записку, приняв во внимание изложенные в ней факты, руководитель принимает определенное решение.

Свою волю он выражает в форме резолюции, которую размещает на листе с текстом докладной записки. Данная резолюция является основанием для выполнения принятого решения. Конкретные образцы докладных записок Практика закрепила несколько типов докладных, наиболее часто встречающихся в обиходе организаций.

Рассмотрим их особенности и приведем примеры составления. Докладная записка о нарушении трудовой дисциплины прогуле Такой документ является официальным подтверждением дисциплинарного проступка сотрудника. Для того, чтобы стало возможным наложение на него дисциплинарного взыскания, руководство нужно уведомить о нарушении.

Для этого и используется данный тип докладной. В нем содержатся сведения о проступке и просьба о принятии соответствующих мер. Пример докладной о нарушении трудовой дисциплины.

Составление и оформление докладных и служебных записок

Дата и номер докладной записки пишутся на одной строке. Дата оформляется арабскими цифрами Обратите внимание Датой внешней докладной записки является дата ее визирования и отправки адресату, датой внутренней докладной записки — дата составления и подписания. Регистрационный номер на внутренней докладной записке проставляется либо по месту составления, либо по месту получения — в зависимости от системы регистрации документов, которая действует в организации.

Вынесение резолюции является конечным этапом рассмотрения докладной записки. Обратите внимание Резолюция руководителя, рассмотревшего внутреннюю докладную записку, будет основанием для принятия каких-либо мер, издания документов, проведения мероприятий. Заголовок к тексту кратко раскрывает содержание документа. Текст докладной записки состоит из двух или трех смысловых частей: в первой — констатирующей части — излагаются причины, факты или события, послужившие поводом для ее написания; во второй — анализирующей части — содержится анализ сложившейся ситуации и приводятся возможные варианты решения; в третьей — резюмирующей части — содержатся выводы и предложения о конкретных действиях, которые, по мнению составителя, необходимо предпринять.

Вторая часть в докладной записке может отсутствовать. В этом случае текст докладной записки содержит обоснование, выводы и предложения составителя. Если у докладной записки есть приложение, отметка о приложении делается до оформления подписи. Отметку о наличии приложения, названного в тексте записки, оформляют следующим образом: Приложение: на 3 л.

Если записка имеет приложение, не названное в тексте, то указывают его наименование, количество листов и экземпляров. Приложение: Положение об Управлении регионального кредитования на 5 л.

Внутреннюю докладную записку подписывают составитель если она представляется руководителю подразделения и руководитель подразделения если она представляется руководителю организации ; внешнюю докладную записку подписывает руководитель организации. Обратите внимание Если докладная записка оформлена на двух и более страницах, то вторая и последующие страницы должны быть пронумерованы.

Порядковые номера проставляются в правой части верхнего поля страницы арабскими цифрами. Это письменное информационное сообщение, широко применяемое в практике работы современных управленческих структур самых разных уровней и организационно-правовых форм. Служебные записки обеспечивают прямую связь между объектами управления на горизонтальном уровне. Служебная записка — документ, не имеющий официального статуса. В ОКУД он не предусмотрен. Служебные записки готовят в самых разнообразных ситуациях.

Стандартные цели этого документа включают: запрос информации; сопровождение другого сообщения сопроводительная записка ; объявления извещения. Текст служебной записки содержит сведения о причинах ее составления в виде предложения, просьбы, заявки. Это может быть информация о перемещениях персонала, встречах, изменениях в корпоративной культуре компании и т. Служебные записки оформляются на стандартном листе бумаги формата А4.

Служебную записку подписывает специалист или руководитель подразделения. Датой служебной записки является дата ее составления и подписания. Законодательством не предусмотрены жесткие требования к составлению и оформлению служебных записок, поэтому порядок их оформления с учетом специфики организации следует закрепить в локальном нормативном акте, например в инструкции по делопроизводству.

Формат служебной записки должен служить целям упрощения и ускорения процессов внутренней коммуникации. Образец оформления служебной записки представлен в Примере 5.

Докладная записка

Заключение; Библиография. Каждая часть доклада начинается с новой страницы. В том числе, параграфы и главы если они есть основной части.

Структура может быть и иной. Например, если преподаватель требует исключительно основную часть, можете оставить только титульный лист. Библиографию не всегда нужно оформлять, но в любом случае вы должны зафиксировать источники, из которых брал информацию. Стоит ли писать от руки? При желании можно было оформить вручную даже курсовую. Времена изменились. Найти компьютер совсем несложно, а распечатать — недорого. Поэтому, даже если преподаватель не требует именно печатную работу, не заставляйте его страдать, разбирая ваш почерк.

Даже если вы приехали из глухой провинции, куда не добрались технологии, и не умеете работать в Word интересно, такое бывает? Как правильно оформить доклад в печатной форме? Итак, открываем Word, выбираем шрифт Times New Roman и начинаем. Для обычного текста размер шрифта может составлять , между строками ставим интервал в 1, Размер полей зависит от конкретных требований.

Обычно ширина левого поля составляет 30 мм, остальных — 20 мм. Если четких правил оформления доклада не прописано, используйте размеры полей по умолчанию. Для заголовков используется размер.

Точки в конце заголовков не ставятся! Нумерация страниц и сноски оформляются также с помощью стандартных инструментов программы.

Нумеруются все страницы. Титульный лист считается первой страницей. Указываем номер страницы для каждой части. Нумерацию начинаем с цифры 3 на первой — титульный лист, на второй — само оглавление. Нужно ли заполнять пространство между названием части и номером страницы точками, уточните у преподавателя. Если нет четких требований, можете использовать точки. Оформление библиографии Как оформить доклад без библиографии, знает даже школьник. Со списком литературы все гораздо сложнее.

Здесь существуют четкие требования: Авторская книга в т. Гражданский процесс зарубежных стран. То есть сначала идут имена авторов, затем название, город и издательство, год выпуска, число страниц. Книга под чьей-либо редакцией энциклопедии, словари и т. Постатейный комментарий глав 70 и 71 ГК РФ. Крашенинников П. Таким образом, сначала ставим название, затем имя редактора, город, издательство, год и число страниц. Таким образом, сначала указываем автора и название статьи, затем название журнала через двойной слэш , год выпуска, номер издания, страницы.

Интернет-публикацию также можно использовать. Оформляют ее так: Трудовое право [Электронный ресурс]. Что дальше? Дальше остается только оформить титульный лист , о чем мы поговорим в следующий раз, и распечатать доклад. В идеале листы должны быть в файлах и папке. Можно соединить листы скрепкой или другими способами.

Скачать пустой бланк докладной записки.

Доложить в установленном порядке оформление доклада Как оформить доклад правильно — коротко о главном Даже если вы приехали из глухой провинции, куда не добрались технологии, и не умеете работать в Word интересно, такое бывает?

Как правильно оформить доклад в печатной форме? Итак, открываем Word, выбираем шрифт Times New Roman и начинаем. Для обычного текста размер шрифта может составлять , между строками ставим интервал в 1, Размер полей зависит от конкретных требований. Обычно ширина левого поля составляет 30 мм, остальных — 20 мм. Если четких правил оформления доклада не прописано, используйте размеры полей по умолчанию. Для заголовков используется размер. Блог студланса о студлансе!

Важно Ученик должен знать, как надо оформлять любую проделанную работу. Ведь собрать нужный материал — это только половина дела. Главное — грамотно его представить. Именно поэтому сейчас мы и расскажем о том, по каким правилам должно быть произведено оформление доклада. Основная информация Доклад — это небольшого объема текст, который помогает учащемуся во время выступления. Однако чаще всего преподаватели требуют их оформлять по определенным правилам. К докладам выдвигаются требования и в том случае, если они представляются для участия в конференции.

Главное в таком случае — текст должен полностью соответствовать предлагаемой тематике. Чаще всего перед конференциями текст докладов который должен присылаться предварительно перепроверяется специально созданной для этого группой лиц.

Наиболее важными и используемыми из них применительно к оформлению служебных и докладных записок являются: — наименование структурного подразделения; — наименование вида документа; — дата документа; — регистрационный номер; — заголовок к тексту; — текст; — адресат; — подпись составителя с указанием должности ; — визы согласования документа; — резолюция.

Если составляется внутренняя докладная служебная записка, в верхнем левом углу указывается наименование структурного подразделения — автора документа. Как правильно оформить доклад: советы, образец, стандарты гост Внимание А4 если докладчиков будет совсем немного. Об этом нужно предварительно узнавать у организаторов или же преподавателя. Однако и это не главное.

Важно в докладе раскрыть всю суть того, о чем хочется рассказать слушателям. Обложка Титульный лист доклада иногда может быть затребован. Однако это чаще всего происходит в том случае, если преподаватель дает задание студенту. Оформляется в таком случае он весьма просто: нужно за образец взять титульный лист реферата или курсовой работы.

Сверху по центру надо написать наименование вуза, факультета, кафедры. В центре — название самого доклада. Немного ниже и справа: исполнителя ФИО, группа, курс , а также того, кто будет проверять работы — преподавателя. В центре снизу — город и год написания работы. Такое оформление доклада неактуально в том случае, если речь идет о подаче выступления на конференции. Оформление доклада: правила и особенности Этим документом я подтверждаю свое согласие на истребование уполномоченным органом федерального значения из доверительного управления накоплений для обеспечения жильем, которые учтены на накопительном счете на мое имя сроком до трех месяцев с момента подписания свидетельства о праве участника накопительно-ипотечной системы по обеспечению жильем военнослужащих для получения целевого займа на покупку жилья.

Жилье буду приобретать в г. Приказ приказание , порядок его отдачи и выполнения Но докладные записки составляются не только в случае нарушения трудовой дисциплины.

Они могут использоваться для уведомления работодателя о ходе или результатах работы, о необходимости предоставления дополнительного финансирования, трудовых ресурсов или материалов и т. То есть докладные записки обеспечивают вертикальную связь между уровнями должностной иерархии и подаются нижестоящими должностными лицами вышестоящим.

Такие записки могут действовать внутри организации либо направляться в вышестоящие органы. Относительно служебной записки можно сказать следующее: в ОКУД упоминание о таком документе отсутствует, однако во многих нормативных правовых актах, регламентирующих деятельность государственных служащих, он упоминается наравне с докладной запиской.

Реферат: основы делопроизводства в органах внутренних дел Поэтому чтобы научиться правильно писать рапорт, нужно знать его особенности, относящиеся конкретно к определенной сфере, в которой он используется это может быть и военная сфера деятельности, и хозяйственная, и производственная, и экономическая. Но смысл документа от этого не меняется, только название. Учимся правильно писать рапорт Как уже говорилось, рапорт представляет собой устное или письменное донесение о чем-либо, которое составляется по специальной форме.

Что же нужно знать для того, чтобы правильно составить подобный документ? Дело в том, что устная форма не очень отличается от письменной. Но специалисты рекомендуют сначала подготовить письменный вариант документа, который позже использовать при устном докладе. Подпись располагается сверху таблицы. В самой таблице допустимо использовать шрифт размером пт.

Все иллюстрации должны быть подписаны Список литературы в докладе Оформление списка литературы — это отдельная головная боль. Запоминайте последовательность, в которой должны быть указаны данные по каждой книге: ФИО автора, название книги, место издания, название издательства, год издания, количество страниц.

Для статей: ФИО автора, название статьи, название журнала, год издания, номер выпуска, номера страниц со статьей. Список литературы нужно располагать в алфавитном порядке! Если список никак не дается, используйте наши вспомогательные материалы и подробную инструкцию о том, как правильно оформить ссылки на источники и список литературы. Гост доклада и его оформление года Отступ от левого края — 3 см, правый — 1,5 см; верхний и нижний — по 2 см; красная строка — 1 см.

Затекстовые ссылки оформляются квадратными скобками, в которых указывается порядковый номер первоисточника в алфавитном списке литературы, расположенном в конце работы, а через запятую указывается номер страницы. Например [11, 35]. Заголовки печатаются по центру м размером шрифта. Заголовки выделяются жирным шрифтом, подзаголовки — жирным курсивом; заголовки и подзаголовки отделяются одним отступом от общего текста сверху и снизу. После названия темы, подраздела, главы, параграфа таблицы, рисунка точка не ставится.

Страницы работы должны быть пронумерованы; их последовательность должна соответствовать плану работы. Нумерация начинается с 2 страницы. Позволим себе повториться:.

Докладная записка: тонкости составления и оформления

Дата и номер докладной записки пишутся на одной строке. Дата оформляется арабскими цифрами Обратите внимание Датой внешней докладной записки является дата ее визирования и отправки адресату, датой внутренней докладной записки — дата составления и подписания. Регистрационный номер на внутренней докладной записке проставляется либо по месту составления, либо по месту получения — в зависимости от системы регистрации документов, которая действует в организации.

Узнать стоимость Даже при грамотном написании доклада неправильное его оформление испортит впечатление, из-за чего может снизиться оценка. Если вам предстоит написание такой работы, но от куратора не последовало рекомендаций, как правильно оформить доклад можете узнать в подробностях ниже. Мы расскажем требования ГОСТ, правила написания и структуру, оформление титульного листа, оглавления, содержания, списка литературы и наглядных материалов.

Если составляется внутренняя докладная служебная записка, в верхнем левом углу указывается наименование структурного подразделения - автора документа. Наименование вида документа необходимо писать прописными буквами докладная записка и располагать по центру или от границы левого поля в зависимости от того, какой выбран способ расположения заголовочной части документа - угловой или продольный через два межстрочных интервала. Дата и индекс записки пишутся на одной строке. Дата оформляется арабскими цифрами, например: Регистрационный номер на внутренней докладной служебной записке в зависимости от порядка, принятого в организации, может проставляться по месту составления или по месту получения. Как правило, докладная и служебная записки имеют заголовок, который кратко раскрывает содержание документа. Текст докладных и служебных записок излагают от первого лица единственного числа "предлагаю", "прошу". В резолюции сведения указываются в том же порядке например, "приказываю". В тексте докладной служебной записки выделяются две части. В первой части сообщаются факты, послужившие поводом для составления документа, а во второй излагаются конкретные выводы, просьбы и предложения.

Поскольку специальных требований к ее оформлению не установлено, рекомендуем оформлять ее так же, как и докладную, с той лишь разницей, что в качестве адресата будет указано должностное лицо того же уровня управления (переписка идет между подразделениями). Наиболее часто в служебных записках содержатся вопросы, просьбы, предложения материально-технического, информационного, организационного и хозяйственного обеспечения.  После этого они могут быть уничтожены в установленном законом порядке. Оформление докладных и служебных записок.

Как правильно оформить доклад по ГОСТу: правила и практические советы

Доложить в установленном порядке оформление доклада Как оформить доклад правильно — коротко о главном Даже если вы приехали из глухой провинции, куда не добрались технологии, и не умеете работать в Word интересно, такое бывает? Как правильно оформить доклад в печатной форме? Итак, открываем Word, выбираем шрифт Times New Roman и начинаем. Для обычного текста размер шрифта может составлять , между строками ставим интервал в 1, Размер полей зависит от конкретных требований.

Требования к написанию и оформлению доклада, реферата

Заключение; Библиография. Каждая часть доклада начинается с новой страницы. В том числе, параграфы и главы если они есть основной части. Структура может быть и иной. Например, если преподаватель требует исключительно основную часть, можете оставить только титульный лист. Библиографию не всегда нужно оформлять, но в любом случае вы должны зафиксировать источники, из которых брал информацию. Стоит ли писать от руки?

Требования к оформлению доклада и пример

.

Как правильно оформить докладную записку. Конкретные примеры

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. vesbottspitin

    Олимпиада-80 стоила не меньше чем Сочи-2014.

  2. Лукерья

    Поставят под арест И дадут пол года для решения Ваших проблем Если не решите продадут через аукцион так называемый по низкой цене Надо в таких ситуациях идти и разговаривать и пытаться продать имущество которое под арестом Но при продаже должено присутствовать должностное лицо И деньги вырученные автоматически переводятся на счета государственные Таким образом Вы вытяните максимальное количество денег для погашения задолженности

  3. keylanage

    То єсть не постоянно можно ездить єсли даже на учете в консульстве?

© 2018-2020 mescherskiy-skit.ru